おはよう２１　（２０２２年９月号）

対人援助職である介護職は、ストレスを抱えてしまうことも少なくありません。「怒り」の感情を出してしまうと、利用者はもちろん、スタッフ同士の関係にも悪影響の可能性が。イライラや怒りと上手に付き合うためにアンガーマネジメントの考え方や実践方法をお伝えします。

●特集「イライラ・怒りと上手に付き合うアンガーマネジメント 介護現場の“対人ストレス”解消法
●在宅特集「便秘や下痢を改善 排便を支援する
●マネジメント特集「業務効率化と生産性向上への取り組み②実現に向けて行うこと
●連載「介護保険・社会保障制度情報」「身体症状の観察とケア」「難聴の知識とケア」「うんこ文化学のすすめ」「認知症の人の症状・サイン」「認知症の人のアセスメント」「ポジショニング・シーティングの技術」「杉本浩司の“自立支援介護”講座」「職場内研修はここを押さえる」「介護を語ろうおはトーク！」他